|

Vilken kompetens jag
kan erbjuda Ert
företag
Jag har fyra års
erfarenhet av att
coacha människor
inom
arbetsmarknadspolitiska
projekt. De projekt
jag har arbetat i
har fått ett gott
betyg av
samarbetspartners
och de företag som
vi har haft kontakt
med.
Personligt brev, CV,
meritförteckning och
omvärldsanalys är
sådant som jag
arbetat dagligen med
i de tidigare
projekten. Förutom
samtal är min starka
sida personlig
utveckling. Att
lyfta deltagarna
till en mer positiv
och kreativ syn på
livet och omvärlden.

Varför jag vill
jobba som coach
Jag har en hel del
yrkesverksamma år
bakom mig, och den
röda tråden i mina
jobb är att jag
alltid har arbetat
med eller för
människor.
Nu
har livets väg lett
mig till det yrket
som jag upplever har
varit det roligaste
och intressantaste,
nämligen att
utveckla och hjälpa
människor som coach.
Jag
tycker om att se hur
människor utvecklas
och växer med de
styrkor som just den
människan har inom
sig. Att våga vara
sig själv, ta sitt
ansvar och att hitta
den väg de vill gå.
Att jag får vara en
kugge i hjulet som
hjälper dem vidare
är något som ger mig
tillfredsställelse
och glädje. Vilket
jag gärna vill
fortsätta att arbeta
med.

Mina egenskaper som
kan vara bra för ert
företag
-
Bra på att
samarbeta men
kan även arbeta
självständigt
-
Utåtriktad och
lätt att få
kontakt med
-
Noggrann och
ansvarsfull i
mitt arbete
-
Kreativ och
skapande
-
Nyfiken på det
mesta
-
Lättlärd
-
Intresserad av
sammanhang och
utveckling

Lite om hur jag
arbetar
Jag har fått
bekräftat att jag i
samtal är bra på att
lyssna på människor.
Jag lyfter fram
personens egenskaper
och sedan diskuterar
vi fram vilka
egenskaper som ska
framhävas och vilka
som ska dämpas - och
sedan genom olika
övningar tränar vi
på det.
Även
de djupa och ibland
svåra samtalen
klarar jag av att
genomföra. Det är
ofta de samtalen som
gör att personen
framför mig kan
igenom det svåra och
sedan kunna gå
vidare framåt.

Vad livet har
lärt mig är att:
-
Dela med mig av
min kunskap
-
Kunna prata
inför grupper
-
Klara av att
genomföra
"svåra" samtal
-
Ta hänsyn till
och respektera
andra människor
-
Se outtalade
behov och
önskemål -
alltså lyssna på
hela människan
-
Se likheter och
olikheter och
sedan acceptera
dem
-
Tillåta andra få
växa och
utvecklas i sin
takt
-
Våga växa och
utvecklas själv

|